بی‌تحرکی یکی از مهم‌ترین تهدیدهای سلامت کارکنان است

مدیر گروه پزشکی مبتنی بر سبک زندگی سازمان جهاددانشگاهی علوم‌پزشکی تهران با اشاره به نتایج طرح پایش سلامت کارکنان، بی‌تحرکی را یکی از مهم‌ترین تهدیدهای سلامت کارکنان دانست و گفت: جهاددانشگاهی علوم‌پزشکی تهران با تمرکز بر سلامت جسمانی، اجرای مداخلات لازم برای ارتقاء سبک زندگی سالم را در دستور کار قرار داده است.

به گزارش خبرگزاری سیناپرس، دکتر منیژه سلیمانی‌فر مدیر گروه پزشکی مبتنی بر سبک زندگی سازمان جهاددانشگاهی علوم‌پزشکی تهران، با بیان اینکه مجری طرح پایش و ارتقاء سلامت کارکنان جهاددانشگاهی بوده است، گفت: این طرح پژوهشی را سال گذشته به سرانجام رساندیم. براساس نتایج طرح پایش سلامت کارکنان جهاددانشگاهی در نظر داریم مداخلات لازم را برمبنای مشکلاتی که با آن مواجه شده‌ایم، ارائه دهیم.

وی با بیان اینکه مداخلات را در محورهای گوناگون سلامت «روان» و «جسمانی» ارائه می‌دهیم، اظهار کرد: اگرچه این مداخلات در محورهای سلامت جسمانی و روانی ارائه می‌دهیم اما بر سلامت جسمانی متمرکز هستیم. گروه پزشکی مبتنی بر سبک زندگی سازمان جهاددانشگاهی در نظر دارد اعضای جهاددانشگاهی را به دوری از کم‌تحرکی تشویق کند.

عضو هیات‌علمی سازمان جهاددانشگاهی علوم‌پزشکی تهران گفت: اغلب کارکنان جهاددانشگاهی حدود ۶ تا ۸ ساعت در پشت میز می‌نشینند که چنین شرایطی به معنای بی‌تحرکی است. بی‌تحرکی، یکی از معضلات سلامت به حساب می‌آید و براساس اعلام سازمان جهانی بهداشت، میزان خطر بی‌تحرکی با سیگار کشیدن برابر است.

به نقل از جهاددانشگاهی؛ سلیمانی‌فر با تأکید بر نقش کلیدی «انگیزه» در انجام فعالیت‌های پژوهشی گفت: آغاز هر کار تحقیقاتی مستلزم برخورداری پژوهشگر از انگیزه کافی است و این در حالی است که شرایط باید به‌گونه‌ای فراهم شود تا سازمان نیز به‌عنوان ذی‌نفع پژوهش، از نتایج آن بهره‌مند شود. وی افزود: مسائل مالی نیز در پیشبرد پژوهش‌ها اثرگذار است و با توجه به محدودیت بودجه در سازمان جهاددانشگاهی علوم‌پزشکی تهران، اعتبارات اختصاص‌یافته به پژوهش‌ها محدود است.

وی درباره وضعیت استفاده از ظرفیت دانشجویان برای انجام امور پژوهشی در سازمان جهاددانشگاهی علوم‌پزشکی تهران گفت: ارتباط سازمان جهاددانشگاهی علوم‌پزشکی تهران با دانشجویان برای انجام امور پژوهشی، محدود است؛ در حالیکه دانشجویان می‌بایست به صورت خودجوش برای انجام پژوهش به پای کار آیند. ماهیت برخی کارهای پژوهش به نحوی است که باید از ظرفیت دانشجویان استفاده کرد. بستر انجام امور پژوهشی در جهاددانشگاهی فراهم است و مسیر این نهاد نسبت به سایر مجموعه‌های دانشگاهی برای انجام پژوهش هموارتر است. جهاددانشگاهی، بستری مناسب برای رشد است.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا